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第34章 赚翻了第一天内测结束（第2页）

宿舍内的其他人都睡了，只有帕森还在工作。

看到今天的销售额，和公司未来的整体收益，他为了不尖叫出声，只能激动的啃着手指。

半晌后，他说到：

“麻烦把这笔钱提现出来，董事长有要求，以后的每日收益，扣除税款后，打到老板私人账户里。”

虽然他们现在是正经公司，但却是老板独资企业。

而且他们做的是游戏产业，不涉及到生产链和贷款抵押。

盈利流动资金，缴税后可以全部划到老板私人账户。

那些不划款到私人账户的，都是想偷税漏税。

不少公司，通过对公转账，用公司账户做慈善，搞捐助，成立基金会，来躲避查税。

虽然索菲斯不知道为什么老板要老实的缴税，但他还是照做了。

1494万信用点，立即转到了董事长韩凌的账号里。

向银行申请转账后，索菲斯打了个哈欠。

忙碌的一天，终于要结束了。

他看了一眼企业软件，原本7个人的公司，此时已经变成了29人。

看来一下午的时间，公司只招募到了这点人。

而此时。

顶着总裁头衔的帕森，在群里说道：

“学校内的招聘结束，接下来的几天，我们将在其余大学，展开招聘活动，主要招聘一些高级人才，让我们的公司更有活力。”

帕森坐在寝室内，面试了一下午。

他现了一个严重的问题。

他们公司现在就是一个草台班子，连总裁都是新上任的，董事长又是个甩手掌柜。

他们必须招募高端人才，确立公司的每日基础运营。

高端人才哪里找？都星上有的是！

星际大学，必须在a级星球上建立，为了防止被星际异兽摧毁。

其中都星作为s级星球，有1oo所基础大学，4所级军校。

他们所在的启明大学，在基础大学中，只能排在中等位置。

帕森打算，向顶尖学校抛出橄榄枝，为公司招募最顶级的员工。

都说屁股决定脑袋。

之前还对顶尖学校嗤之以鼻的帕森，如今坐上了管理层，开始为公司考虑。

学校不能代表学生的能力，但却减少了公司的容错率，节省了筛选时间。

a级的卡池，抽到a级学生。

总要比c级卡池，抽到a级学生要简单的多。

就在帕森七人组，在讨论明天去哪个顶尖大学招聘的时候。

董事长韩凌突然出现。

而且是带着巨款出现的。

【董事长韩凌，向总裁帕森，转账2oo万信用点。】

【董事长韩凌，向财务主管索菲斯，转账5o万信用点。】

【董事长韩凌，向人事主管……】

【董事长韩凌，向人工客服主管……】

【董事长韩凌，向售后客服主管……】

【董事长韩凌，向……】

一连串的大额转账，让公司所有人眼睛通红。

帕森看着转账，激动的脖子青筋暴起，他狠狠捶了一下床铺，这一天没白忙活！

新来的员工，看着转账没有自己的份，牙都要咬碎了。

此时，韩凌在大群里说道：

“游戏付费内测第一天，各位辛苦了，今天对我们公司来说，是一个考验，感谢大家把游戏运营的这么好。这些信用点，算是大家熬夜的补偿。

另外，希望大家再接再厉，接下来的六天内测期间，每天都有红包送。

辛苦大家加班了！新来的员工，也要加油啊！”

说完，韩凌直接在群里，送了2o个价值5万信用点的拼手气红包。